TEORÍAS DE LA ADMINISTRACIÓN
Las teorías de la administración abordan diferentes enfoques que conllevan a conocer, explicar y comprender el funcionamiento, la estructura y el comportamiento de las organizaciones.
Las teorías abordan diferentes razonamientos y perspectivas sobre la administración a fin de obtener en las organizaciones el logro o consecución de los objetivos y lograr en éstas la máxima eficiencia y eficacia en los resultados.
Las teorías abordan diferentes razonamientos y perspectivas sobre la administración a fin de obtener en las organizaciones el logro o consecución de los objetivos y lograr en éstas la máxima eficiencia y eficacia en los resultados.
Las teorías tradicionales de la administración a continuación:
1. TEORÍA CLÁSICA
2. TEORÍA HUMANÍSTICA
3. TEORÍA NEOCLÁSICA
4. TEORÍA DE SISTEMAS
5. TEORÍA CUANTITATIVA
Las teorías modernas de la administración a continuación:
1. TEORÍA Z o ADMINISTRACIÓN JAPONESA
